$ads={1}
Direction des finances
service stratégie financière et programmation
Référence : i1588-23CDDKF_DFISFP
Nature de l'offre :
Remplacement
Basé à : Hôtel du Département - 7 rue Fantin Latour
Affectation : Grenoble
Rejoindre le Département de l'Isère c'est avoir la possibilité de faire carrière avec des opportunités d'évolution et de mobilité professionnelle pour un parcours diversifié. C'est une collectivité territoriale majeure qui emploie plus de 4700 agents et propose près de 240 métiers différents. Elle accompagne les Isérois dans leur vie quotidienne en matière de santé, solidarité, mobilités, éducation, tourisme ou culture. Garant d'une équité territoriale et sociale, le Département de l'Isère aménage le territoire et protège les plus démunis.
Le Département de l'Isère déploie une politique Ressources Humaines volontariste pour favoriser le recrutement et l'inclusion des personnes en situation de handicap, ainsi que l'accompagnement des agents tout au long de leur parcours professionnel.
Missions :
En lien avec l'équipe et sous la responsabilité de la cheffe du service stratégie financière et programmation, le gestionnaire administratif et comptable assure le suivi des principales recettes de la collectivité, procède aux liquidations et validations des dépenses liés à la dette, participe au suivi administratif des régies d'avances et de recettes du Département et à l'élaboration du budget.
Activités :
Il/elle participerait ainsi aux missions suivantes :
suivi des affectations comptables des recettes,
rapprochement des principales recettes encaissées non régularisées (P503),
liquidations et validations des dépenses en débits d'offices liés à la dette,
saisie du budget du service,
suivi administratif des régies du Département.
Compétences requises :
Rigueur
Travail en équipe
Notions comptables
A l'aise avec les outils informatiques
Travail en équipe
Notions comptables
A l'aise avec les outils informatiques
Expériences :
Expérience sur poste similaire
Spécificités du poste :
Contrat : CDD remplacement jusqu'au 30 novembre
Formation assurée
Transmettre CV et lettre de motivation directement en candidatant sur notre site internet
Formation assurée
Transmettre CV et lettre de motivation directement en candidatant sur notre site internet
Avantages :
Le Département de l'Isère offre à ses agents la possibilité de bénéficier de différents services :
Adhésion à une complémentaire santé et/ou prévoyance à tarif négocié
Accès au restaurant administratif ou tickets restaurant soumis à conditions de ressources
Plan de déplacement d'administration qui prend en charge le remboursement de packs mobilité (abonnements transports en commun).
Association du personnel (tarifs négociés vacances / loisirs / billetterie, chèques vacances, achats groupés)
Association sportive du personnel (réductions dans différentes salles de sport, proposition de cours de yoga…)
Adhésion à une complémentaire santé et/ou prévoyance à tarif négocié
Accès au restaurant administratif ou tickets restaurant soumis à conditions de ressources
Plan de déplacement d'administration qui prend en charge le remboursement de packs mobilité (abonnements transports en commun).
Association du personnel (tarifs négociés vacances / loisirs / billetterie, chèques vacances, achats groupés)
Association sportive du personnel (réductions dans différentes salles de sport, proposition de cours de yoga…)
Autres informations :
Un agent à temps complet bénéficie de 31 jours de congés annuels, de 21 jours de RTT.
Cadre(s) Emplois : Rédacteurs territoriaux
RIFSEEP/Rémunération : Traitement de base + Rifseep : B3 (439,87 € brut/mois)
Temps de travail : Temps complet
Contact RH :
BRYOUX Véronique veronique.bryoux@isere.fr
0476003950
Contact Métier :
THIRION Nelly nelly.thirion@isere.fr
0476003410
Poste à pourvoir le : 01/08/2023
Date de fin : 30/11/2023
Limite de candidature :
25/07/2023